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Franchise

Franchise-Konzept 

Olympia ist das einzige europäische Personaldienstleistungsunternehmen mit einem eigenen Franchise-Konzept für die Zeitarbeitsbranche, und mit diesem bereits seit vielen Jahren erfolgreich!

Die Hauptelemente des Franchise-Konzeptes sind dabei:

  • ein Name und ein einheitliches Firmenimage
  • zentrales Unternehmensmarketing
  • standardisierte Arbeitsabläufe und Qualitätsmanagement
  • umfangreiche Schulungen und Betreuung des Franchise-Nehmers und seines Teams
  • zentrale und effiziente Bereitstellung administrativer Leistungen wie die Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Fakturierung und Forderungsmanagement
  • Betreuung nationaler und internationaler Großkunden sowie zentraler Zugang der Franchise-Nehmer zu diesen Kunden
  • Unterstützung bei der Finanzierung des Franchise-Nehmers

Wachstumstreiber Franchise

Mit dem Franchise-Konzept ist es möglich, Unternehmertum im operativen Bereich mit „economies of scale“ im zentralisierten Back-Office zu verbinden. Zudem kann das Geschäftsstellennetz mit der Eröffnung von Franchise-Filialen schneller ausgebaut werden, was uns wiederum ermöglicht, unsere Kunden besser und an mehr Standorten zu bedienen. Dabei merkt der Kunde oder Zeitarbeitnehmer keinen Unterschied, ob er durch eine Franchise-Filiale oder eine unternehmenseigene Geschäftsstelle betreut wird.

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